Obrasci u oblasti radnih odnosa.
Sporazumni prestanak radnog odnosa je regulisan čl. 177. Zakona o radu. Pored obavezne pismene forme sporazuma propisane stavom 1 ovog člana. Poslodavac ima obavezu da zaposlenog, takođe u pismenoj formi, obavesti o posledicama do kojih
Nastavi sa čitanjem
Rešenje o porodiljskom odsustvu je deo neophodne dokumentacije za ostvarivanje prava na naknadu zarade za vreme porodiljskog odsustva. Rešenje o porodiljskom odsustvu sa rada radi nege deteta je propisano Zakonom. U skladu sa Zakonom
Nastavi sa čitanjem
Potvrda o radnom odnosu, primer za besplatno preuzimanje i elektronsko popunjavanje u PDF i Ms Word formatu. Potvrda o radnom odnosu, odnosno obrazac potvrde o zaposlenju, nije propisan Zakonom i izdaje je poslodavac na zahtev
Nastavi sa čitanjem
U skladu sa članom 15. Zakona o penzijskom i invalidskom osiguranju Lica koja nisu obavezno osigurana mogu se dobrovoljno uključiti u obavezno osiguranje i obezbediti prava iz osiguranja pod uslovima, u obimu i na način
Nastavi sa čitanjem
Obrazac potvrde o zaradi, odnosno osnovici osiguranja je neophodan za prijavu na evidenciju Nacionalne službe za zapošljavanje. Pravo na novčanu naknadu kao pravo iz osiguranja za slučaj nezaposlenosti ostvaruje se na način i pod uslovima
Nastavi sa čitanjem
Rešenje o korišćenju godišnjeg odmora, primer za popunjavanje i besplatno preuzimanje u PDF i Ms Word formatima. ZAKON O RADU („Službeni glasnik RS“, br. 24. od 15.03.2005, 61 od 18.07.2005, 54 od 17.07.2009, 32 od
Nastavi sa čitanjem
Besplatno preuzmite obrazac Rešenja o otkazu – prestanku radnog odnosa po osnovu potpisanog ugovora o radu u MS Wordu-u. Broj: Datum: Ime firme Adresa PIB: Matični broj: Na osnovu člana 175. Zakona o
Nastavi sa čitanjem